Status angående granskningar inom socialtjänsten

Socialförvaltningen har tidigare berättat om de tre granskningar som ska göras av socialtjänsten. Det är av största vikt att dessa granskningar utförs av oberoende aktörer, då meningen är att få en neutral genomgång av verksamheten.

Uppdatering 3 juni

Två av granskningarna är nu klara:

Extern granskning av LVU-verksamheten klar – verksamheten bedöms ha ändamålsenliga arbetssätt

Granskning klar av hantering av allmänna handlingar inom Socialnämnden

Granskningarna som ska utföras är:

  1. Hantering av utlämnande av handlingar inom socialnämndens verksamhetsområde.
  2. Granskning av två individärenden.
  3. Översyn av organisation och arbetssätt avseende omhändertagande av barn/LVU.

Den första granskningen pågår och gäller hantering av utlämnande av handlingar och den genomförs av Ax advokatbyrå. Denna granskning blir klar i slutet av april.

De övriga två handlar dels om översyn av organisation och arbetssätt gällande omhändertagande av barn/LVU dels en granskning av två individärenden.

Örebro kommun gick ut med direktupphandling till tre olika konsultföretag i båda dessa granskningar och har nu skrivit avtal med PwC för att genomföra granskning 3, Översyn av organisation och arbetssätt gällande omhändertagande av barn/LVU. Arbetet ska påbörjas omgående och vara klart i juni.

Granskning 2 gällande individärenden granskas av Svensk vårdsupport och det arbetet kommer att vara klart efter sommaren.

Uppdragsägare till samtliga granskningar är Socialförvaltningens förvaltningsdirektör Patrik Jonsson.

Syftet med denna granskning är att se över Socialförvaltningens rutiner för utlämnande av handlingar samt sekretessprövningar jämtemot allmänhet samt förtroendevalda i relation till gällande lagstiftning. Uppdraget ska även beakta Socialnämndens arbetssätt gällande beslutsfattande i utskott och hur detta påverkar sekretessprövningar.

Översynen ska svara på frågorna:

  • Hur ser nuvarande rutiner ut och är de i paritet med gällande rätt? Fungerar rutinerna i praktiken?
  • Hur säkerställs att sekretessbedömningar görs enhetligt, rättssäkert och i enlighet med gällande regelverk?
  • Anser och har förvaltningen tillräcklig kompetens i mer avancerade frågor kring utlämning av allmänna handlingar?
  • Vilka rättigheter har förtroendevalda/ledamöter i socialnämnden gällande tillgång till sekretesshandlingar?
  • Hur påverkar gällande arbetssätt i beslutsfattande förtroendevaldas rätt till tillgång i information i individärenden?
  • Vilket stöd finns för handläggare och chefer vid komplexa eller svårbedömda sekretessfrågor, och hur är detta stöd organiserat?

Socialtjänstens verksamhet och socialnämndens ansvar präglas av uppdrag som innebär långtgående konsekvenser för enskilda barn, unga och familjer. Detta ställer höga krav på rättssäkerhet, kvalitet, transparens och tydliga ansvarsförhållanden i såväl handläggning som beslutsfattande.

En extern och oberoende granskning bedöms därmed kunna utgöra ett viktigt underlag för fortsatt utveckling och kvalitetsarbete, samt bidra till långsiktig legitimitet och förtroende för nämndens och socialtjänstens uppdrag och arbetssätt. Utredningen ska göras genom aktgranskningar.

Syftet med den externa och oberoende granskningen är att på ett strukturerat, sakligt och förutsättningslöst genomföra en rättssäker prövning ärendenas hela process, hantering samt beslut allt från orosanmälningar, utredningar, beslut och omprövningar.

Syftet med den externa och oberoende granskningen är att på ett strukturerat, sakligt och förutsättningslöst sätt belysa socialtjänstens och socialnämndens rutiner och arbetssätt inom de områden som omfattas av granskningen. Granskningen ska ta sin utgångspunkt i gällande rätt, etablerade principer för god förvaltning samt de krav som följer av socialtjänstens särskilda ansvar.

Granskningen ska särskilt titta på:

  • handläggningsprocesser och beslutsstöd,
  • samspel mellan förvaltning och nämnd,
  • umgängesbegränsningar,
  • förtroende och långsiktig legitimitet.

Arbetet kommer att ske genom granskning av styrdokument och rutiner, intervjuer samt slumpmässigt utvalda individärenden.

PwC har fått ett utökat uppdrag gällande umgängesbegränsningar och jämförelse med andra kommuner.

Kompetens och oberoende

Konsulterna ska ha dokumenterad erfarenhet inom socialrätt och handläggning. Granskningen ska vara objektiv och oberoende, varför konsulterna inte ska ha haft anställning inom Socialförvaltningen i Örebro kommun de senaste tolv åren. Konsulterna ska ha adekvat högskoleutbildning och de ska kunna lämna minst två referenser för liknande utförda uppdrag.

Tidigare artiklar

2 mars 2026: Beslut om extern granskning av socialtjänsten

Senast uppdaterad:
Publicerad: